A
educação não se restringe mais aos bancos escolares. O Long Life Learning
tem sido um dos assuntos mais em voga neste momento de transição de Era.
Aprender em qualquer lugar e a qualquer tempo é fundamental.
Os
bancos escolares, fundamentais, médios e superiores, têm enfatizado muito essa
premissa, reforçando a necessidade de atitudes do indivíduo. Um caminho
complementar a formação acadêmica imprescindível!
O
artigo que escrevi chamado “Quais
são as atitudes para se Reinventar?”, reforça as atitudes que utilizei na
minha transição de carreira. Enfatizo nele a necessidade de cada um criar suas
atitudes permanentes, a fim de movimentar-se mediante a atual velocidade no
mundo. Atualmente sou escritor, professor e mentor de negócios, atividade alinhada
com meu propósito e projeto de vida.
Uma
dessas atitudes, usando uma figura de linguagem bem coloquial, descrevo aqui:
B C – Bunda na Cadeira
Faço essa
brincadeira pois todos temos bunda, narizes, olhos e etc…. Estude, se
aprimore, vá em busca, aguce a curiosidade e amplie seu repertório. O estudo,
reflexão e aprimoramento são alicerces de uma busca maior de si e da
humanidade. A incerteza nos move e a crise nos ensina a quem deseja aprender,
reaprender e avançar!
É
impressionante a resistência de muitos de nós ao aprendizado. Naturalmente,
confundimos aprendizado com defesa de posicionamento e opiniões. Essa defesa
nos leva a uma posição, certamente. Mas não deve nos levar a uma miopia, uma
exclusão, um fechamento ao novo, ao aprofundamento dos conteúdos.
O foco
aqui é no esforço necessário a vivermos em um mundo complexo e avançarmos na
direção perene de nossa evolução. A mistura entre valores e crenças com novos
conteúdos é fundamental a um mundo mais humanizado. Desenvolver as hard
e soft skills!
Essa é
outra mistura que gera barreiras. O fato de aprender algo novo não significa
que precisamos “abrir mão” das ideias, ideais e crenças, que nos fazem ser quem
somos. Ao contrário!
O
aprendizado amplifica esse alicerce existencial e propõe reflexões e complementariedades.
Em resumo: aprender algo novo não me obriga a mudar quem sou. Estimula a
melhorar quem somos!
Aprender
a aprender é fundamental. Reaprender é essencial! A disciplina, a organização,
a motivação, a proatividade, a curiosidade, a familiaridade com a tecnologia e
a autonomia, são ingredientes complementares nesse momento.
É
fundamental conhecer os estilos
de aprendizagem. Eles nos esclarecem de que forma podemos aprender melhor.
Seja visual, auditivo ou cinestésico, o foco é aprender.
Segundo
o Phd Cláudio de Musacchio, membro
da Sociedade Brasileira de Gestão do Conhecimento, os pilares que movimentam o
mundo da aprendizagem são:
1.
O
futuro da escola não está na escola, porque a escola é o mundo;
2.
Aprendizagem
ubíqua e ubiquidade tecnológica;
3.
Todos
precisam de informação para subir de nível, informação está na rede;
As
correntes de pensamento variam de diversas formas e maneiras. É necessário
aprofundar nossos conhecimentos em caminhos diferentes. É fundamental o
questionamento de como e onde estamos aprendendo.
Longe
de fazer apologia a qualquer estrutura existente ou que virá, o conhecimento dessas
informações nos propõe um paradigma: como estudar melhor? Como aprender melhor?
Onde aprender melhor?
Aprender
para desenvolver a si e ao mundo. São dois aspectos a ser avaliados! Esse
alinhamento é fundamental! Não podemos nos desenvolver desconectados da
sociedade. Há que se fazer nosso melhor com ela, sendo o nosso melhor.
Uma das
orientações que sugiro a meus alunos, clientes e parceiros é a utilização de
uma ferramenta de organização do tempo. Seja ela a agenda digital, física,
caderno ou qualquer outra tecnologia, que ela seja utilizada para melhorar
nossa produtividade, tornando-nos proprietários de nosso tempo.
Sem
uma disciplina e dedicação para organizar-se, não há como evoluir de forma
consistente. Permitimos que uma série de tecnologias nos estimulassem a usar
mal nosso tempo.
Ser multitarefa
é fundamental em nosso trabalho. Mas para estudar não é assim. Precisamos focar
e ampliar esse foco. Nosso cérebro aprende
de uma maneira muito peculiar.
Precisamos
otimizar a sua utilização e criar um ambiente específico para estudarmos e
assimilarmos mais. O Learning
Agility é uma das ferramentas interessantes a serem estudadas e utilizadas.
Em
suma: aprender melhor, vivenciar melhor e evoluir sempre! Essa uma missão que
não pode ser terceirizada por nenhum aprendente na vida em vida!
César Silva é Escritor, Professor e Mentor de Negócios PMBM®, Autor do e-book Inspirando
Rumos – Histórias, Editora
Temas Preferidos.
Artigo publicado no portal Martinbehrend.com.br. Artigo opinativo com
reflexão e sem fronteiras!
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